Formation diriger un établissement d’accueil du jeune enfant DE MANIÈre bienveillante

Devenir un manager bienveillant commence par une belle prise de conscience de l’étendue de ses responsabilités et pouvoir apprécier à sa juste valeur la dimension humaine dans l’accompagnement de son équipe pour la mener à la professionnalisation. À la suite de cette formation, vous aurez une vision plus claire de la fonction de direction et des différents leviers de management à actionner pour occuper la bonne posture et emmenez les autres avec vous. Cette formation en ligne 100% financée dure 7h.

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Déroulement de votre formation SUR diriger un établissement d’accueil du jeune enfant de maniÈre bienveillante

    • Les formatrices principales : Marie Defrance

    • La référente pédagogique : Marie Defrance

    • Vos coachs en formation : Louise Roussel et son équipe

  • Être manager au sein d’un établissement d’accueil du jeune enfant

    • Qu’est-ce que manager ?

    • Le poste de RT 

    • Le poste de directeur d’EAJE 

    Qu’est-ce que manager ? Quelles responsabilités et quels enjeux? 

    • Le cadre général

    • Manager, un métier

      • Exercer des responsabilités

      • Légitimer et adhésion

    Comment manager et animer une équipe ?

    • Un management éthique

    • S’organiser

    • Les bonnes pratiques

    Les outils du management bienveillant

    • La journée type 

    • Élaborer un système (délégation et décision)

    • Outiller son équipe

    Les enjeux de la formation professionnelle

    • Les enjeux sociaux 

    • Les enjeux pratiques 

    • Le cadre législatif

    • Vos droits et devoirs 

    • La formation en France

    Découvrir l’intégralité du programme !

    • Connaître les enjeux d’une fonction de direction en Établissement d’Accueil du jeune enfant

    • Saisir les attendus sur l’ensemble des missions de direction

    • Mettre en oeuvre un cadre de travail adapté

    • Maîtriser les outils du management bienveillant

    • Connaître le fonctionnement de la formation en France et ses bénéfices

  • Une liberté totale, un accompagnement à portée de main

    • Durée estimée de la formation : ~ 7h incluant temps sur la plateforme pédagogique, classe virtuelle, accompagnement, et cas pratiques

    • À réaliser sur 3 mois

    • Formation 100% en ligne* pour vous former où et quand vous voulez

    • Un accompagnement humain tout au long de la formation grâce à des sessions de tutorat, et un échange en visio avec un expert et entre pairs

    Des modalités d’évaluation ludiques et régulières pour faciliter la mémorisation et s’auto-évaluer :

    • Questionnaire de positionnement en début de parcours

    • Questionnaires, quizz et jeux d’évaluation au fil de l’eau

    • Évaluation finale sous forme de QCM à la fin de la formation.

    Type de pédagogie : apports théoriques, mises en situation, échange entre pairs et avec un expert au cours d’un atelier de co-développement

    🎉 Un certificat de réalisation à votre nom délivré à la fin de la formation !

    * Des sessions en présentiel en complément de la formation en ligne sont possibles. Pour plus d'informations, veuillez nous contacter à l’adresse suivante : contact@edumiam.com.

  • Pour qui ?

    Parcours adapté à toute professionnelle de la petite enfance

    Prérequis

    • Savoir lire et écrire en français

    • Avoir un ordinateur, une tablette ou un smartphone connecté à Internet

    • Être à l’aise avec l’outil informatique (savoir naviguer sur Internet, se créer un compte apprenant, envoi de mails, etc.)

    Accessibilité Handicap

    La formation peut être accessible à certains handicaps. Pour toute question relative à l’accompagnement d’un apprenant en situation de handicap, n’hésitez pas à contacter notre référente handicap : eliza@edumiam.com

    Modalités

    • Répondre aux prérequis

    • Délai d’accès : Comptez environ 6 semaines entre la demande et le début de la prestation, qui correspondent au délai moyen de réponse de l’OPCO pour votre prise en charge financière.

    • L’accès à la formation est soumis à l’accord de prise en charge de votre OPCO dans un délai d’un mois avant la date de démarrage de la formation*

    • Les parcours de formation sont accessibles sur la plateforme pédagogique pendant 3 mois, à partir de la date de démarrage de formation*

    • Les parcours débutent dès la finalisation de votre inscription.

    *La date de démarrage est mentionnée dans le devis.

    • Toutes nos formations sont certifiées QUALIOPI et peuvent être financées par votre OPCO si vous travaillez en structure d’accueil (crèches ou agences).

    • Le cas échéant, l’accès à la formation est soumis à l’accord de prise en charge de votre OPCO dans un délai d’un mois avant la date de démarrage de la formation*.

    *La date de démarrage est mentionnée dans le devis.

    Vous avez aussi la possibilité de financer directement votre formation en cliquant ici.

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